Soft Skills для разработчиков программного обеспечения

Soft Skills ЛайфХаки

Что, если вы всю жизнь мечтали о карьере программиста? Вы провели исследование того, какие сложные навыки вам могут понадобиться для достижения вашей цели. Вы уже изучили основы. Вопрос в том, есть ли у вас полное представление о том, какие социальные навыки вам нужны, чтобы стать джедаем в программировании? Технические специалисты редко работают в одиночку, и очень важно овладеть навыками, которые помогут вам работать в команде. Soft skills важны как для новичков, так и для тех, кто хочет построить солидную карьеру, чтобы управлять своей командой. Ваш опыт и безупречное владение soft skills, безусловно, послужат толчком в вашей карьере.

Поделимся навыками межличностного общения, которые могут вам понадобиться, а также советами о том, как получить их без усилий.

Первый мягкий навык: решение проблем

Это ценный навык в мире технологий. Решение проблем — это способность справляться с трудностями и незнакомыми ситуациями на работе. Рабочий процесс, как и любой другой процесс, представляет собой изменяющийся механизм с неожиданными проблемами, для которых могут потребоваться нестандартные решения.

Вот несколько советов, которые помогут вам работать над способностью решать проблемы. Попробуйте внедрить в повседневную жизнь следующий процесс, чтобы выработать привычку: выявить проблему, провести исследование, найти возможные решения, принять решение, дождаться первых результатов и сделать вывод.

Не забывайте о творчестве и чужом опыте. Может быть хорошей идеей обсудить некоторые идеи с другими, чтобы получить больше точек зрения на вашу проблему.

Второй мягкий навык: общение

Существуют стереотипы о разработчиках, которые могут эффективно общаться только со своими компьютерами. На самом деле все не так просто. Вы должны знать, как работать в команде и как общаться с коллегами и руководством. Помните, хорошее общение — это ключ. Дружелюбная атмосфера может повысить продуктивность всей команды. Способность слышать друг друга и уважать каждую точку зрения может предотвратить конфликты и стимулировать командную работу. Возможность подтвердить свое мнение поможет построить доверительные и уважительные отношения с руководителем.

мягкие навыки

Третий мягкий навык: тайм-менеджмент и ответственность

Нет волшебного рабочего места без дедлайнов. Если у вас есть ощущение, что вы всегда опаздываете и хотите отложить важные задачи на потом, возможно, вам стоит поработать над этим навыком. Важно понимать, что от вашей работы зависят и другие процессы. Существует множество техник, позволяющих овладеть навыками тайм-менеджмента.

  1. Планируйте свой день. Да, простое решение, но вам обязательно нужно это попробовать. Планируйте свои домашние обязанности, рабочие или учебные задачи и сравнивайте планы с тем, что вы на самом деле сделали. Это поможет вам в следующий раз составить более аккуратные планы и понять, что возможно, а что нет. Более того, правильная постановка целей поможет вам сконцентрироваться на самом важном.
  2. Расставьте приоритеты в своих планах. Если задач много, легко заблудиться. Решите, что вам нужно сделать в первую очередь, и не начинайте ничего нового, пока эта задача не будет выполнена. Многозадачность может быть хороша для одного и вредна для другого. Выполнение нескольких дел одновременно может привести к плохим результатам.
  3. Делайте перерывы. Трудно долго концентрироваться на чем-то одном. Заварите чашку чая, поболтайте с коллегой, разомните ноги и продолжайте.
  4. Вы можете отслеживать, сколько времени вам нужно для выполнения работы. Это поможет вам оценить время и быть более точным в сроках в будущем.
  5. Сосредоточьтесь и постарайтесь не отвлекаться. Одни люди предпочитают слушать музыку, чтобы сконцентрироваться, другим требуется полная тишина. Некоторым нужно побыть одному, а другие предпочитают работать в людном месте. Если вы знаете, что ваш смартфон отвлекает, уберите его или переключитесь в режим фокусировки.

Четвертый мягкий навык: способность проводить исследования

Да, это необходимый навык. Ни в коем случае вы не будете знать все, когда начнете работать на своей первой должности в сфере технологий. В большинстве случаев вы узнаете что-то новое для решения проблемы. Можно гуглить вместо того, чтобы пытаться изобрести уже существующее решение. Многие опытные программисты используют Stack Overflow для поиска правильного решения или свежих идей. Нет ничего плохого в том, чтобы использовать чужой опыт.

Креативность, критическое мышление, гибкость и независимость также являются очень полезными навыками для разработчиков.

Онлайн школы помогают организациям и частным лицам изучать программирование и заполнять пробелы в компьютерных науках и математике. Онлайн-платформы для проектного обучения, образовательные онлайн-ресурсы для будущих разработчиков, курсы помогут вам освоить сложные навыки, такие как структуры данных и алгоритмы, владение языками программирования и даже математикой.

Наряду с этим онлайн-школа будет поощрять вас к развитию мягких навыков, таких как решение проблем и терпение, а также обеспечит легкость обучения. Вы также можете практиковать ответственность и управление временем, устанавливая для себя сроки.

Владеете ли вы навыками Soft Skills?

Николай

Более 14 лет работаю юристом и имел дела с совершенно разными юридическими вопросами. На основании этого опыта и делюсь с вами полезностями

Оцените автора
В опыте | Vexperience.ru
Добавить комментарий

Adblock
detector